6月15日下午，杭鋼集團第十三屆職工技術比武運動會暨“堅定信心勇爭先 改革創新促增效”立功競賽啟動儀式在寧鋼舉行。集團公司黨委書記、董事長張利明出席并講話，集團公司黨委委員、總工程師、寧鋼黨委書記董事長孔祥勝致辭，集團公司黨委委員、工會主席婁解民主持。集團工會、寧鋼相關負責人，以及有關單位代表、產業工人代表參加儀式。

張利明宣布本屆職工技術比武運動會暨立功競賽正式啟動。他指出，技術比武和立功競賽是企業培育人才、選拔人才、鍛煉人才、磨礪人才的搖籃，集團公司歷來高度重視職工隊伍建設，積極創造條件，為廣大職工提供素質提升和施展才華的平臺。

張利明強調，各單位要提高政治站位，引領凝聚廣泛共識。聚焦企業發展大局和中心任務，站在企業戰略發展的高度來謀劃，通過比武和競賽營造比學趕超的濃厚干事創業氛圍，助推產業工人隊伍建設改革。要增強創新意識，匯聚基層智慧力量。堅持“兩手抓、兩促進”，廣泛開展技術比武和立功競賽活動，培育扶植、探索推進新興工種比武，不斷激發創新活力和創效成果，凝聚最廣泛的基層力量和智慧，推動職工隊伍技能水平整體提升。要強化激勵舉措，激發職工創造潛能。認真貫徹落實集團公司關于建立完善“H”型職業發展通道的實施意見，進一步打通管理、專業技術、操作技能發展通道，持續拓寬人才成長渠道，完善內部人才培養和梯隊建設。要加強活動宣傳，講好比武立功故事。加大全流程宣傳、典型宣傳力度，發揮榜樣力量，為深化集團公司職工技術比武運動會和立功競賽“品牌工程”建設助力，營造勞動光榮、技能寶貴、創造偉大的時代風尚。

孔祥勝致辭

婁解民主持

項目承辦單位授旗

立功競賽項目單位授牌

啟動儀式上，集團工會相關負責人宣讀了中國機冶建材工會賀信，技術比武運動會裁判員代表、運動員代表上臺宣誓；立功競賽項目代表作表態發言。

經過六十五年的不懈努力，杭鋼集團已發展成為一家以鋼鐵智造、現代流通為戰略優勢產業，以節能環保、數字科技為戰略性新興產業的“2+2”產業格局的大型現代企業集團，其中凝結了數輩杭鋼人的心血和汗水，匯聚了數批杭鋼技能人才的智慧和才華。多年來，集團公司高度重視產業工人隊伍建設改革，致力于完善提升職工素質平臺建設，已成功舉辦十二屆職工技術比武運動會。同時，結合企業重點工作，每年組織開展立功競賽，為企業培養了一批又一批“能手”，造就了一位又一位“工匠”。